Đà Nẵng trải thảm “đỏ” nhưng tuyến nào cũng thiếu bác sỹVOV.VN -Chính sách thu hút bác sỹ về xã, phường khó có nơi nào làm được như Đà Nẵng nhưng nơi đây vẫn đang thiếu nguồn lực y tế trầm trọng.
Vì sao nhân tài cứ bỏ ta đi?VOV.VN -Nhân tài bỏ ta đi nhiều lắm, phải làm gì để giữ, để thu hút được họ trong lúc đất nước đang rất cần những người có tài.
Lương “khủng” để hút nhân tàiNhằm thu hút nhân tài tạo đột phá trong lĩnh vực khoa học, công nghệ, kể từ năm nay TP HCM dùng ngân sách trả lương lên đến 150 triệu đồng/tháng...
Dùng người chưa đúng, chưa nghiêm, công chức lười nhác gia tăng?VOV.VN -Cơ chế chính sách dù chưa hoàn thiện nhưng không thể nói là quá thiếu, vậy lời giải cho bài toán thu hút nhân tài nằm ở đâu?