VOV.VN - UBND TP Đà Nẵng vừa ban hành quyết định về chính sách phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao khu vực công. Mức lương đối với chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp, nhà khoa học đầu ngành được hưởng từ 50-150 triệu đồng/tháng.

VOV.VN - Trong bối cảnh đổi mới thể chế, lãnh đạo hành chính – chính trị cần nhiều hơn một tấm bằng đẹp. Bản lĩnh chính trị, năng lực quản trị và khả năng tạo đồng thuận xã hội mới là thước đo quyết định, trong khi chuyên gia khoa học – kinh doanh phù hợp hơn ở vai trò cố vấn.

VOV.VN - TP.HCM hội tụ lượng lớn đội ngũ khoa học, trí thức và văn nghệ sĩ, tạo nên một nguồn lực chất xám dồi dào. Thế nhưng số lượng nhân tài thu hút về thành phố còn hạn chế, một năm chưa được 2 người.

VOV.VN - Chính phủ Trung Quốc hôm 14/8 đã ban hành quy định về việc cấp loại thị thực mới nhằm thu hút nhiều hơn các tài năng khoa học công nghệ trẻ.

VOV.VN - Bộ KH&CN xác định nhân lực chất lượng cao, nhân tài là yếu tố quyết định, không thể thu hút bằng chính sách cứng nhắc. Việc vượt khung lương, cấp nhà ở, điều kiện làm việc là điều kiện tối thiểu để người có khả năng tạo đột phá yên tâm làm việc.

VOV.VN - Phó Thủ tướng Hồ Đức Phớc cho rằng, muốn thu hút, sử dụng và "giữ chân" nhân lực chất lượng cao thì cần cơ chế, chính sách như nhà ở, biên chế, thu nhập, sử dụng và đề bạt...

VOV.VN - Theo tờ Nikkei của Nhật Bản, Quốc hội Việt Nam gần đây đã thông qua thay đổi trong Luật Quốc tịch, giúp người Việt ở nước ngoài hoặc người nước ngoài dễ dàng trở thành công dân kép hơn, một trong những động thái để thu hút lao động có tay nghề cao.

VOV.VN - Theo Bộ trưởng Nguyễn Hải Ninh, để thu hút người gốc Việt và những người có trình độ cao về phục vụ phát triển đất nước, dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Quốc tịch Việt Nam nới lỏng điều kiện, thông thoáng hơn trong việc nhập tịch.

VOV.VN - Nhiều trường đại học của Trung Quốc gần đây đã công bố kế hoạch mở rộng tuyển sinh, ưu tiên các nhu cầu chiến lược quốc gia.

VOV.VN - Thu hút, trọng dụng nhà khoa học tài năng là nhiệm vụ quan trọng để tạo ra được bước đột phá phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo. Nhưng cần làm gì để thu hút, giữ chân và tạo điều kiện cho nhà khoa học phát huy tài năng?