Sắp xếp trường nghề: Đừng để tư duy hành chính lấn át mục tiêu phát triển nhân lực

Sắp xếp trường nghề: Đừng để tư duy hành chính lấn át mục tiêu phát triển nhân lực

VOV.VN - Việc nhiều địa phương giao ngành Nội vụ chủ trì sắp xếp mạng lưới cơ sở giáo dục nghề nghiệp đặt ra yêu cầu nhìn nhận lại cách tiếp cận. Nếu quy hoạch chỉ hướng đến tinh gọn đầu mối, biên chế mà không xuất phát từ nhu cầu nhân lực và chiến lược phát triển thì dễ biến bài toán phát triển thành bài toán sắp xếp.
Lãi suất neo cao, doanh nghiệp gặp khó trước áp lực chi phí vốn

Lãi suất neo cao, doanh nghiệp gặp khó trước áp lực chi phí vốn

VOV.VN - Lãi suất duy trì ở mức cao trong thời gian dài đang trở thành gánh nặng lớn đối với các doanh nghiệp. Không chỉ làm gia tăng chi phí tài chính, mặt bằng lãi suất còn khiến nhiều doanh nghiệp rơi vào thế khó trong duy trì sản xuất kinh doanh và mở rộng đầu tư sản xuất.
Tránh biến KPI giáo dục thành “bảng phong thần” thành tích

Tránh biến KPI giáo dục thành “bảng phong thần” thành tích

VOV.VN - Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm yêu cầu chuyển từ tư duy “quản lý giáo dục” sang “quản trị phát triển giáo dục”. Trong bối cảnh đó, việc áp dụng KPI là cần thiết, nhưng các chỉ số đánh giá phải phản ánh thực chất hiệu quả chính sách, tránh chạy theo thành tích hay những con số bề nổi.
Công nghệ mở đường, tư duy quyết định thành công

Công nghệ mở đường, tư duy quyết định thành công

VOV.VN - Chuyển đổi số là yêu cầu tất yếu để báo chí thích ứng và phát triển trong kỷ nguyên truyền thông mới. PGS.TS. Bùi Hoài Sơn - Ủy viên thường trực Ủy ban Văn hóa, Giáo dục của Quốc hội cho rằng, công nghệ chỉ là công cụ, còn sự đổi mới trong tư duy quản trị và làm báo mới quyết định hiệu quả chuyển đổi số.
Ông Nguyễn Cao Cường được bầu làm Chủ tịch ACV

Ông Nguyễn Cao Cường được bầu làm Chủ tịch ACV

VOV.VN - Với hơn 25 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hàng không, ông Nguyễn Cao Cường vừa được bầu giữ chức Chủ tịch Hội đồng quản trị Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam (ACV), trong giai đoạn doanh nghiệp chuẩn bị đưa sân bay Long Thành vào khai thác.
Đèo Cả giữ chân người lao động không chỉ bằng tiền lương

Đèo Cả giữ chân người lao động không chỉ bằng tiền lương

VOV.VN - Trong bối cảnh thị trường lao động ngành xây dựng cạnh tranh ngày càng gay gắt, Tập đoàn Đèo Cả cho rằng việc giữ chân người lao động không thể chỉ dựa vào lương thưởng mà cần tạo môi trường làm việc ổn định, lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng và cơ hội nâng cao năng lực lâu dài.