VOV.VN - Cải cách tiền lương mới từ năm 2024 đang được cán bộ, công chức, viên chức đặc biệt quan tâm, chờ đợi. Để thực hiện có hiệu quả chủ trương này thì xây dựng vị trí việc làm được coi là vấn đề mấu chốt. Tuy nhiên đây là công việc rất phức tạp, khiến nhiều cơ quan, đơn vị lúng túng khi triển khai thực hiện.

VOV.VN - Chiều nay, 10/11, trong chương trình công tác tại Phú Yên, Chủ tịch nước Võ Văn Thưởng làm việc với lãnh đạo chủ chốt tỉnh Phú Yên về tình hình thực hiện các Nghị quyết của Đảng và nửa nhiệm kỳ thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVII (2020 – 2025). Cùng dự có lãnh đạo một số ban, bộ, ngành Trung ương.

VOV.VN - Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà vừa có báo cáo bổ sung, làm rõ một số vấn đề về thực hiện nghị quyết của Quốc hội về giám sát chuyên đề, chất vấn, thuộc lĩnh vực nội vụ, trong đó có vấn đề về chính sách tiền lương.

VOV.VN - Cho rằng đã đến thời điểm chín muồi để cải cách tiền lương, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung lưu ý “không thể khác, vì đã 3 lần lỡ hẹn với cán bộ, công chức, viên chức”.

VOV.VN - Văn phòng Chính phủ vừa ban hành Thông báo kết luận của Ban Chỉ đạo cải cách hành chính của Chính phủ tại Phiên họp thứ năm ngày 19/7/2023, trong đó, yêu cầu đẩy nhanh tiến độ rà soát, sắp xếp lại số lượng cán bộ, công chức cấp xã.

VOV.VN - Nhiều ý kiến mong Quốc hội và Chính phủ có giải pháp mở rộng thị trường, thu hút đầu tư, giải ngân vốn đầu tư công để tạo việc làm mới, việc làm bền vững, đảm bảo mức lương đủ sống cho người lao động.

VOV.VN - “Tập trung nguồn lực để thực hiện cải cách tiền lương, báo cáo Quốc hội lộ trình cải cách chính sách tiền lương tại Kỳ họp thứ 6, Quốc hội khóa XV”.

VOV.VN - Nước ta đã trải qua 4 lần cải cách chính sách tiền lương, vậy nhưng, lương không đủ sống, chính sách tiền lương còn nặng tính bình quân, cào bằng. Do đó, cần tiếp tục cải cách chính sách tiền lương với những giải pháp đột phá, hiệu quả hơn nhằm tạo động lực lao động cho đội ngũ công chức, viên chức và người lao động.

VOV.VN - “Phải quan niệm tăng lương là đầu tư. Chúng ta đầu tư hạ tầng hàng triệu tỷ đồng, sao không đầu tư vào con người nhiều hơn nữa”.

VOV.VN - Trải qua 4 lần cải cách tiền lương, đến nay có một thực tế là mức lương cán bộ, công chức Việt Nam vẫn ở mức thấp trong khu vực.