Thu hút nhân tài: Không chỉ nhìn vào bằng cấp

Thu hút nhân tài: Không chỉ nhìn vào bằng cấp

VOV.VN - Trong bối cảnh đổi mới thể chế, lãnh đạo hành chính – chính trị cần nhiều hơn một tấm bằng đẹp. Bản lĩnh chính trị, năng lực quản trị và khả năng tạo đồng thuận xã hội mới là thước đo quyết định, trong khi chuyên gia khoa học – kinh doanh phù hợp hơn ở vai trò cố vấn.
Nhận diện công chức nói nhưng không làm

Nhận diện công chức nói nhưng không làm

VOV.VN - “Nói đi đôi với làm” là chuẩn mực mà Chủ tịch Hồ Chí Minh từng căn dặn. Nhưng thực tế, nhiều công chức chỉ giỏi phát biểu, né tránh hành động, gây lãng phí thời gian và làm suy giảm niềm tin của nhân dân.
Nhận diện những nút thắt ngoài thể chế

Nhận diện những nút thắt ngoài thể chế

VOV.VN - Thực tế cho thấy, ngay cả khi luật đã thông và bộ máy đã được sắp xếp hợp lý, vẫn còn những lực cản khác khiến cải cách không đi vào cuộc sống - đó chính là những “nút thắt ngoài thể chế”.
Từ quản trị tư đến quản trị công: Cần một tư duy mới

Từ quản trị tư đến quản trị công: Cần một tư duy mới

VOV.VN - Trong tiến trình đổi mới thể chế quốc gia, những giá trị quản trị từ khu vực tư nhân có thể xem là động lực quan trọng thúc đẩy cải cách hành chính công. Nhiều quốc gia, trong đó có Việt Nam, đã và đang từng bước chắt lọc có chọn lọc những yếu tố quản trị tư để vận dụng vào khu vực công.
Thể chế mới khó phát huy hiệu quả nếu vẫn vận hành bằng tư duy cũ

Thể chế mới khó phát huy hiệu quả nếu vẫn vận hành bằng tư duy cũ

VOV.VN - Nhiều quốc gia, trong đó có Việt Nam, đã và đang từng bước chắt lọc có chọn lọc những yếu tố quản trị tư để vận dụng vào khu vực công. Tuy nhiên, để cải cách thể chế thực sự đi đến tận cùng, điều quyết định không chỉ là mô hình hay công cụ, mà là tư duy của những người xây dựng và thực hiện thể chế.
Quản lý sự thay đổi - năng lực cần thiết để tinh giản bộ máy

Quản lý sự thay đổi - năng lực cần thiết để tinh giản bộ máy

VOV.VN - Việc tinh giản bộ máy và cải cách thể chế đang diễn ra quyết liệt tại Việt Nam, được nhân dân đồng thuận. Tạo ra thay đổi là một việc, quản lý sự thay đổi lại là một thử thách hoàn toàn khác - tinh vi hơn và đòi hỏi một nền quản trị mang tính chiến lược lẫn nhân văn.
Sắp xếp tổ chức, bộ máy: Cần sự đồng hành và thấu cảm

Sắp xếp tổ chức, bộ máy: Cần sự đồng hành và thấu cảm

VOV.VN - Theo TS. Hoàng Ngọc Vinh, Nguyên Vụ trưởng Vụ Giáo dục chuyên nghiệp (Bộ Giáo dục-Đào tạo), một bộ máy tinh gọn không thể vận hành trơn tru nếu lòng người chưa thật sự an ổn. Ngược lại, nếu cán bộ thấy mình được tôn trọng, lắng nghe và hỗ trợ, họ sẽ là lực đẩy lớn nhất để cải cách thành công.
Cần ngăn chặn nguy cơ gây mất đoàn kết từ trong trứng nước

Cần ngăn chặn nguy cơ gây mất đoàn kết từ trong trứng nước

VOV.VN - Chủ tịch Hồ Chí Minh từng căn dặn: “Các đồng chí từ Trung ương đến các chi bộ cần giữ gìn sự đoàn kết nhất trí của Đảng như giữ gìn con ngươi của mắt mình”. Đó không chỉ là khẩu hiệu mang tính khích lệ, mà là nguyên tắc sống còn của mọi tổ chức cách mạng.