VOV.VN - Đại diện Bộ Nội vụ cho rằng để thực hiện khả thi phương án này, người đứng đầu mỗi cơ quan phải nêu cao trách nhiệm.

VOV.VN -TS Sử học Trần Văn Miều: Tư tưởng “cá nhân” của một bộ phận cán bộ lãnh đạo sẽ là rào cản lớn nhất trong việc tinh giản biên chế hiện nay.

VOV.VN -Tinh giản biên chế, cơ cấu lại đội ngũ cán bộ công chức, viên chức đang là đòi hỏi bức thiết của thực tiễn nước ta hiện nay.

VOV.VN - Từng cơ quan, tổ chức, đơn vị của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội, đơn vị sự nghiệp công lập phải xây dựng kế hoạch tinh giản biên chế trong 7 năm (2015 - 2021).

VOV.VN - Bộ Chính trị vừa công bố Nghị quyết số 39-NQ/TW, ngày 17-4-2015 về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Xin giới thiệu toàn văn Nghị quyết này.

VOV.VN - Người đứng các cơ quan có trách nhiệm trong việc quyết định tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. 

VOV.VN - Hiện nay, không phải 4 triệu công chức hưởng lương mà có tới 11 triệu người ăn lương, hưởng lương và mang tính chất lương.

VOV.VN - Trong các cơ quan sự nghiệp hưởng ngân sách, số lượng cấp phó phân bổ không đều, có cơ quan 1 -2 người, có cơ quan 5-7 cấp phó.

VOV.VN - Một số DN còn mang dáng dấp thời bao cấp, muốn giảm biên chế cũng không xong vì đụng đến con anh A,  cháu bị B.

Tinh giản biên chế phải gắn với việc đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức để bảo đảm tinh giản đúng đối tượng.