Văn hóa làm việc bền vững giúp AEON thu hút và giữ chân nhân tài

Văn hóa làm việc bền vững giúp AEON thu hút và giữ chân nhân tài

VOV.VN - Doanh nghiệp có văn hóa làm việc bền vững thúc đẩy sự phát triển của nhân tài là điều mà các ứng viên không ngừng tìm kiếm. Thấu hiểu được kỳ vọng này, AEON Việt Nam xác định chiến lược phát triển nguồn nhân lực toàn diện là một trong những trọng tâm đầu tư, dựa trên 3 khía cạnh: Cá nhân phát triển bền vững, Doanh nghiệp bền vững, và Văn hóa làm việc bền vững...
Việt Nam đẩy mạnh đào tạo nhân lực cho ngành bán dẫn

Việt Nam đẩy mạnh đào tạo nhân lực cho ngành bán dẫn

VOV.VN - Việt Nam và Mỹ nâng tầm hợp tác sẽ đẩy mạnh sự tham gia của doanh nghiệp Việt Nam trong lĩnh vực cung ứng nguyên vật liệu, linh kiện, thiết bị cho ngành năng lượng, hàng không, kinh tế số, nhân lực cho ngành bán dẫn, ứng dụng trí tuệ nhân tạo...
Giao lưu văn hóa du lịch, phát triển nguồn nhân lực giữa Quảng Ninh với Hokkaido

Giao lưu văn hóa du lịch, phát triển nguồn nhân lực giữa Quảng Ninh với Hokkaido

VOV.VN - Chiều nay (17/11), Hội thảo chuyên đề Giao lưu văn hóa du lịch và phát triển nguồn nhân lực giữa tỉnh Quảng Ninh (Việt Nam) và tỉnh Hokkaido (Nhật Bản) diễn ra tại thành phố Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh. Đây là sự kiện có ý nghĩa dấu mốc quan trọng của ngành du lịch hai địa phương, được tổ chức trong dịp kỷ niệm 50 năm thiết lập quan hệ ngoại giao Việt Nam và Nhật Bản.
Đại biểu Quốc hội hiến kế giúp Thủ đô thu hút nhân tài

Đại biểu Quốc hội hiến kế giúp Thủ đô thu hút nhân tài

VOV.VN - Các ĐBQH đều nhất trí việc cần thiết ban hành Luật Thủ đô (sửa đổi) để xây dựng Thủ đô Hà Nội hiện đại, thông minh, dẫn dắt và tạo hiệu ứng lan tỏa, liên kết vùng đô thị, là động lực thúc đẩy phát triển vùng và cả nước.
Đà Nẵng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực về chuyển đổi số

Đà Nẵng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực về chuyển đổi số

VOV.VN - Nhiều năm liền, thành phố Đà Nẵng dẫn đầu cả nước về chuyển đổi số nhưng vẫn thiếu hụt nguồn nhân lực công nghệ thông tin. Giải quyết nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu chuyển đổi số đòi hỏi sự vào cuộc của cả chính quyền địa phương, cơ sở đào tạo và doanh nghiệp