VOV.VN - Vì sao tỷ lệ cử nhân thất nghiệp, làm trái nghề gia tăng? Đại học liệu có phải là con đường duy nhất để thành công? Tấm bằng cử nhân liệu có phải là tấm vé duy nhất để bước qua ngưỡng cửa vào đời?

VOV.VN - Theo đánh giá của Bộ GD-ĐT, thị trường tư vấn du học hiện vẫn còn một số tồn tại như tổ chức hoạt động không có giấy phép, tư vấn không minh bạch, gây thiệt hại cho học sinh và phụ huynh, vi phạm về thu phí không đúng quy định; du học trá hình…

VOV.VN - Thay vì sụp đổ do các lệnh trừng phạt như dự đoán của phương Tây sau khi nổ ra xung đột Ukraine, nền kinh tế Nga vẫn đang tăng trưởng nóng, thậm chí rất nóng. Kinh tế Nga được cho là đủ sức giúp quân đội Nga duy trì xung đột vũ trang trong các năm tới.

VOV.VN - Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu cho biết, nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển sản xuất kinh doanh, từ nay đến cuối năm, các doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh cần tuyển dụng hơn 4.100 lao động.

VOV.VN - Bộ trưởng Lao động Thái Lan Phiphat Ratchakitprakarn hôm 25/10 cho biết bộ lao động nước này đang lên kế hoạch tăng tuổi nghỉ hưu cho cả khu vực công và tư nhân lên 65 tuổi.

VOV.VN - Sáng nay (24/10), tiếp tục kỳ họp 8, Quốc hội thảo luận ở hội trường dự thảo Luật Công đoàn sửa đổi. Nội dung phí công đoàn do cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp đóng bằng 2% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động được nhiều đại biểu quan tâm.

VOV.VN - Năm nay tỉnh Đắk Lắk có 1.000 người đi làm việc ở nước ngoài. Tỉnh đang tiếp tục đẩy mạnh hoạt động xuất khẩu lao động, nhất là với người dân tộc thiểu số. Thông tin này được đưa ra tại phiên giao dịch việc làm năm 2024 do Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Đắk Lắk tổ chức sáng 24/10, tại xã Ea Bhốk, huyện Cư Kuin.

VOV.VN - Sáng nay 24/10, tại Nhà Quốc hội, tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 8, Quốc hội nghe Chủ nhiệm Ủy ban Xã hội Nguyễn Thúy Anh trình bày báo cáo giải trình, tiếp thu, chỉnh lý dự thảo Luật Công đoàn (sửa đổi).

VOV.VN - Sau gần 3 năm Quyết định số 90 của Thủ tướng Chính phủ có hiệu lực thi hành nhưng vẫn chưa có hướng dẫn xác định “người lao động có thu nhập thấp” nên chính sách ưu đãi này chưa được triển khai trên thực tế, trong khi thời gian thực hiện chỉ còn hơn 1 năm. 

VOV.VN - Dù nhu cầu tuyển dụng cao, nhưng doanh nghiệp cũng gặp không ít khó khăn khi tìm ứng viên dịp cuối năm. Bởi đa số gười lao động đã lựa chọn nơi gắn bó ổn định, tình trạng “nhảy việc” hay tìm kiếm công việc mới chỉ xuất phát trong những điều kiện bất khả kháng như công ty gặp khó khăn, phải dừng hoạt động, hoặc bản thân người lao động cảm thấy không còn phù hợp với công việc.