VOV.VN - Cho rằng đã đến thời điểm chín muồi để cải cách tiền lương, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung lưu ý “không thể khác, vì đã 3 lần lỡ hẹn với cán bộ, công chức, viên chức”.
VOV.VN - Cán bộ, công chức, viên chức, người hưởng lương từ ngân sách vui mừng phấn khởi trước chủ trương của Đảng và Nhà nước về thực hiện cải cách tiền lương.
VOV.VN - Thủ tướng Phạm Minh Chính cho biết, năm 2023 đẩy tăng thu, tiết kiệm chi, trích lập quỹ tiền lương đến nay được khoảng 560 nghìn tỷ đồng, bảo đảm đủ nguồn để cải cách tiền lương trong 3 năm 2024 – 2026”.
VOV.VN - Với phương châm “Lấy sự hài lòng của người dân, doanh nghiệp làm thước đo hiệu quả” trong cải cách hành chính, thời gian qua, tỉnh Yên Bái đã đề ra nhiều chủ trương, giải pháp thực hiện; trong đó, coi cải cách là một trong 3 khâu đột phá chiến lược trong việc hướng đến một nền hành chính trong sạch, phục vụ nhân dân, doanh nghiệp và cộng đồng xã hội.
VOV.VN - Tình trạng sợ sai, đùn đẩy, né tránh trách nhiệm đang xảy ra ở một bộ phận không nhỏ cán bộ thực thi nhiệm vụ của thành phố Đà Nẵng, ảnh hưởng tiêu cực đến quá trình xây dựng và phát triển. Tháo gỡ “điểm nghẽn” này, Thành ủy Đà Nẵng đã thực hiện nhiều giải pháp tăng cường trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức vì sự phát triển của thành phố.
VOV.VN - Đây là thông tin được ông Đinh Ngọc Quý, Ủy viên Thường trực Ủy ban Xã hội của Quốc hội đưa ra tại họp báo về chương trình kỳ họp thứ 6, Quốc hội khóa XV tổ chức chiều 19/10.
VOV.VN - Kết luận Hội nghị đánh giá về tình hình và kết quả triển khai các giải pháp đổi mới trong thực hiện thủ tục hành chính, Phó Thủ tướng Trần Lưu Quang đề nghị cần minh bạch thủ tục hành chính, tránh tình trạng lợi dụng thủ tục hành chính để làm việc khuất tất, hoặc làm sai.
VOV.VN - “Cải cách tiền lương gắn với vị trí việc làm, tăng cường trách nhiệm, kỷ luật kỷ cương của cán bộ, công chức. Người thiếu tinh thần trách nhiệm, làm việc cầm chừng, đùn đẩy là phải xử lý. Người vi phạm, yếu năng lực phải đưa ra khỏi bộ máy”.
VOV.VN - Cải cách tiền lương theo cách khoán quỹ lương sẽ hạn chế một cách nghiêm ngặt sự tăng biên chế một cách thoải mái như trong thời gian vừa qua. Đồng thời, giảm bớt những khoản phụ cấp không chính đáng, mập mờ, không minh bạch.
