VOV.VN - Hội đồng Tiền lương quốc gia thống nhất điều chỉnh lương tối thiểu thêm 6% từ ngày 1/7/2024. Theo đó, tiền lương tối thiểu theo tháng sẽ tăng thêm 200.000 đồng đến 280.000 đồng tùy vùng

VOV.VN - Cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo dự kiến sẽ được thực hiện từ 1/7/2024. Theo đó, mức lương bình quân chung của cán bộ, công chức, viên chức sẽ được tăng khoảng 30%, một số khoản phụ cấp của cán bộ, công chức, viên chức sẽ không còn....

VOV.VN - Xây dựng động lực để người cán bộ, công chức muốn làm việc, tận tụy với công việc, từ đó có một nền công vụ tốt. Đây là những góp ý được đưa ra tại hội thảo khoa học về đề án xây dựng nền công vụ TP.HCM hoạt động hiệu lực, hiệu quả giai đoạn 2024-2030 tổ chức sáng 4/4.

VOV.VN - Thượng tá Nguyễn Thành Vĩnh, Giám đốc Trung tâm Dữ liệu quốc gia về dân cư, Cục Cảnh sát quản lý hành chính về trật tự xã hội, Bộ Công an cho biết: Thẻ căn cước gắn chip đã cấp, thẻ căn cước công dân đã cấp thì vẫn có giá trị sử dụng đến khi hết thời hạn ghi trong thẻ.

VOV.VN - Đất nước Argentina đang gồng mình chống chọi với siêu lạm phát lên tới trên 250%. Cuộc sống người dân đang bị ảnh hưởng nặng nề. Chính phủ Tổng thống Javier Milei đã soạn thảo gói cải cách kinh tế, xã hội và chính trị sâu rộng nhưng gói này chưa qua được ải Thượng viện…

VOV.VN - Các ĐBQH vẫn còn nhiều ý kiến khác nhau về vấn đề rút BHXH một lần đối với người chưa đủ tuổi hưởng lương hưu, không tiếp tục đóng BHXH, chưa đủ 20 năm đóng BHXH.

VOV.VN - Năm 2023 TP.HCM đã hoàn thành 88/88 nhiệm vụ về cải cách hành chính (CCHC), tỷ lệ 100%. Kết quả này là minh chứng cho nỗ lực của cả hệ thống chính trị trong thời gian qua. Tuy nhiên, TP.HCM không tự mãn mà đã nhanh chóng bắt tay ngay vào thực hiện các nhiệm vụ CCHC trong năm 2024 với những mục tiêu cao hơn bởi, nếu đứng im sẽ bị tụt lại.

VOV.VN - Tại Diễn đàn VBF 2024, đại diện các Hiệp hội doanh nghiệp FDI bày tỏ, yếu tố quan trọng nhất tạo nên môi trường đầu tư thuận lợi chính là môi trường pháp lý công bằng, minh bạch, dễ dự đoán và tinh giản.

VOV.VN - Thực hiện cải cách tiền lương, từ 1/7 dự kiến, mức lương của công chức, viên chức sẽ tăng khá cao so với hiện nay. Nếu tính cả lương cơ bản, phụ cấp và tiền thưởng thì tiền lương trung bình tăng hơn 32% (khoảng 7,5 triệu đồng/tháng).

VOV.VN - Bảng lương mới của công chức, viên chức được thiết kế dựa trên việc xác định của 5 yếu tố theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, trong đó bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới